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2020应届毕业生《全行业校招薪资表》曝光

作者:admin | 分类:招聘求职 | 浏览:154 | 时间:2024-02-05 11:07:47

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2020届应届毕业生

《全行业校招薪资表》曝光

《2019年中国高校毕业生薪资报告》

近日应届生技术岗简历模板,“应届毕业生平均期望薪资”成为网络热搜话题。

《2019中国高校毕业生薪资报告》显示,国内应届毕业生平均期望薪资为8431元,其中北京和上海毕业生期望薪资达到12992元/月和12070元/月。

根据上述报告,校长整理了金融、会计、房地产等六大行业校招具体薪资表现。 进来看看吧!

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想了解《2020年全行业校招薪资表》往下看↓↓↓

01

金融领域

金融经纪公司和投资银行是典型的“看天气”。 由于经济不景气和监管影响,券商今年的校园招聘支出大幅减少,不少秋季招聘被推迟并草草结束。 从基本工资来看,与往年相差无几,但占多数的年终奖和绩效却缩水不少。

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02

咨询行业

咨询行业的年薪往往在20万+。 高工资也意味着高要求。 MBB大中华区每年招聘不到40人。 其中麦肯锡起薪最高,但根据数据显示:贝恩的Base虽然不如麦肯锡和波士顿,但奖金最高,入职前三年加薪幅度也比较高。 LEK和ATK等二级咨询公司紧随其后。

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03

快消品行业

快消品对于刚走出校门的应届毕业生,尤其是想跨专业找工作的毕业生来说,颇具吸引力。 与互联网、咨询、金融等行业相比,快消品在薪资方面没有优势,但优势包括完善的培训机制、快速的晋升、世界500强的平台、以及更好的工作生活,无论专业! 宝洁、联合利华、玛氏等世界500强企业的校园招聘薪资均在10k以上。

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04

互联网行业

“互联网”一词已经成为高薪的代名词。 大多数大厂岗位应届生的工资都在8k以上,加上年终奖,工资往往是14-18每年! 如果是算法、研发等技术岗位,那就更高了。 比如,腾讯、字节跳动甚至在校招时提供技术薪资不设上限,在移动端就业一年后,还可以额外获得相当于3个月工资的签约奖金。

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05

会计行业

2019年四大巨头集体加薪,从8500涨到9000,每年工资13。 与工作强度相比,四大、八大的工资有点落后,与金融行业的工资有很大差距。 不过和证券公司类似,他们的奖金和福利会比较多,而且你在这里得到的培训也不如别人的好。 以金钱来衡量,当你将来准备跨金融行业时,你的四八经历也会为你的实力背书。

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06

房地产行业

房地产每年都会大规模招聘,不分专业,薪资水平相当可观。 碧桂园第一梯队本科生和研究生年薪为20-30万,而“未来领袖”计划针对的博士生年薪可达40万! 而且加上各种住房、交通、餐饮、通讯、车辆等补贴,综合工资还会更高。

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《2020年校招薪资明细表》即将出炉!

2020年各行业校招淘汰率

以2018年滴滴秋季招聘为例,我们来计算一下学生的录取率。 从报考人数来看,内部推广轮提交简历20000+份,线上正式申请轮提交简历4000+份,线下招聘研讨会提交简历4000+份,总提交简历数6000份+:

第一步:简历初筛淘汰45%的人,邀请55%的人参加笔试

第二步:3.3W人参加笔试,81.8%通过笔试,18.2%通过笔试。

第三步:6000+人参与面试,其中四分之一通过面试,即面试录取率为25%。

第四步:接纳并分配1500+人;

总体录取率:1,500 除以 60,000 = 2.5%

校长根据这个算法,对秋招最难招的八家大公司进行了排名。 详情如下所示:

1 宝洁公司:0.02%

宝洁的录取比例约为5000:1。 近10万人申请,其中90%在网上申请过程中被拒绝。 最终每个职位录取人数只有20人左右。对于年薪25W+的宝洁职位,录取比例为1:1000。

2阿里巴巴:0.1%

阿里巴巴年薪25W+的职位,录取比例为1:1000。

3网易:0.25%

共有来自1,200+学校的22,692名学生参加了比赛,45%的学生报考了PM599生产培训师、JAVA、前端、C++、电子商务这5个职位。 PM599生产培训师成为最具竞争力的职位。 400人中,只有1人拿到了offer。

4高盛:1.8%

英国金融时报数据显示,高盛共收到超过25万份学生简历,录取率仅为1.8%。

5京东:2%

京东每年平均录取率不足2%应届生技术岗简历模板,超过50%的学生将停止网上申请,超过90%的学生会在笔试和面试中被淘汰。

6腾讯:2%

腾讯在2018年校园招聘中公布了约2000个职位,但有超过10万名学生提交了简历。 80%的申请者最终通过笔试,最终录取比例为50:1。

7 联合利华:2%

每年都有数十万大学生希望加入快速消费品公司。 与宝洁公司的20人相比,联合利华每年招聘的员工不到100人。

8普华永道:6%

普华永道每年的校招录取率不超过6%。 从OT到最后的PAR面试,几乎每一步都会有40%-50%的人被淘汰。

2020年全行业校招薪资表预览

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来源丨《中国薪酬网》、《国企求职网》

参考资料和数据:《2019年中国高校毕业生薪资报告》、《全国毕业生薪资调查报告》

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