紫玉兰亭店简介

城北区纬三路与经二路交叉口有一家生鲜超市（紫雨兰亭店）。店内面积约2500平方米，设有临街商铺，内设小吃城。公司的运营一直是一个学习、改变、传播到整个家族的过程。我们始终坚持诚信为本、产品为本、质量为魂、服务至上的经营理念，以公平的价格、优质的产品、优良的服务。服务，为周边居民创造价值，丰富的商品和舒适的购物环境，我们恭候您的光临！

招聘职位

店长1名（超市）

工作职责：

负责门店管理并配合总部各项营销策略的实施；按期完成总部交办的各项任务并分析经营成果；监督管理店内店外的商品陈列、库存、损耗、清洁情况；妥善处理客户投诉及服务工作中发生的各种矛盾；负责员工培训教育、做好团队建设、了解员工思想动态等。

职位要求：

1、具有5年以上超市门店管理岗位经验；

2、熟悉店内各项工作流程的制定和执行，接受公司的经营理念，认可公司的企业文化；

3、具有较强的团队管理和沟通能力，抗压能力强；

4、年龄30-40岁之间，大专以上学历。

店员1名（超市）

工作职责：

协助店长在店内执行公司的规章制度和经营计划，跟踪各部门的量化工作指标，及时采取纠正措施并向店长报告异常情况；协助店长监督检查各部门的执行岗位职责和行为规范，协助店长做好门店基层人员的培训和管理，起草店内各项费用预算以及报送审核申报，与政府职能部门联系协调，确保门店正常运营，加强部门之间的沟通协调，及时了解情况，提出整改意见，担任门店经理经店长授权，并对店长和店负责。

职位要求：

1、具有3年以上零售管理岗位经验，有较强的门店管理经验；

2、具有较强的团队管理和沟通能力，善于沟通，敢于承担责任；

3、对市场有敏锐的触觉，对日常工作有较强的洞察力；

4、熟练使用办公软件，有较强的数据分析能力；

5、年龄25-40岁之间超市人事主管岗位职责，大专及以上学历。

3名品类经理

工作职责：

召开开业前早会，传达商场及部门重要文件，培训学习相关知识，点评前一天工作，提出当天工作注意事项，激励员工；做好辖区各柜子的商品陈列、道具的卫生检查，发现问题立即纠正，维护商场整体环境。

操作过程中，手动填写正常业务往来的结算单据，按流程审批并交付；检查柜台商品缺补、值班人员、区域卫生状况、客流、销售情况，解决顾客纠纷，发现问题及时沟通反馈，获取处理意见，及时解决问题;定期组织员工进行市场调查，反馈市场情况，为商场的营销促销活动提供依据，方便领导决策。

开场后，总结一整天的工作，以便第二天早会上回顾。

职位要求：

1、有3年以上超市店面主管岗位经验；

2、形象良好，年龄在28-40岁之间；

3、具有独立完成与各方沟通和管理的能力；

4、具有较强的市场意识和工作责任心，具有良好的沟通能力和技巧；

5、具有高度的团队合作精神；

6、熟练使用办公软件，具备较强的数据分析能力。

收银员12名

工作职责：

负责店内顾客的结账工作。

职位要求：

1、女性，身体健康，年龄不超过35岁，高中及以上文化程度；

2、具有处理突发事件的能力；

3、对待工作认真负责，爱岗敬业；

4、品行端正，无不良记录和习惯。

统计50人

工作职责：

负责店内各品类商品的陈列、卫生、销售、服务。

职位要求：

1、具有初中及以上学历，年龄不超过40周岁，身体健康，男女不限；

2、工作积极热情，认真负责；

3、能够进行简单的计算机操作；

4、与人为善，亲和力强，善于沟通。

防损8人

工作职责：

负责店内人员、物品的安全，维护店内公共秩序，负责店内保安职责。

职位要求：

1、年龄40岁以下，身体健康；

2、具有处理突发事件的能力；

3、品行端正，无不良记录及嗜好。

清洁人员8名

工作职责：

负责店内外卫生清洁工作：

职位要求：

1、身体健康，年龄45岁以下，男女不限；

2、对待工作认真负责，吃苦耐劳，尽心尽责；

店长1名（小吃城）

工作职责：

负责小吃城各摊位的管理，配合总部各项营销策略的实施，执行总部交办的各项任务，按期分析经营成果，监督管理小吃城各摊位的卫生、清洁工作。小吃城；妥善处理顾客投诉和服务工作中发生的各种矛盾。负责员工的培训教育、团队建设、了解员工思想动态。

职位要求：

1、具有5年以上服务行业管理岗位经验；

2、熟悉餐饮各项工作流程的制定和执行，接受公司的经营理念，认同公司的企业文化；

3、具有较强的团队管理和沟通能力，抗压能力强；

4、年龄30-40岁之间，大专以上学历。

店员1名（小吃城）

工作职责：

协助店长执行公司的规章制度和经营计划；监督检查各档位岗位职责和行为操作标准的落实情况；做好各摊点基层人员的培训和管理工作。跟踪各摊位的量化工作指标，及时采取纠正措施并向店长报告异常情况。

拟定各档位内各项费用预算并报送审核申报。与政府职能部门联系协调，确保正常运转。加强摊点间沟通协调，及时了解情况，提出整改建议。

职位要求：

1、有3年以上服务行业管理岗位经验，有较强的门店管理经验；

2、具有较强的团队管理和沟通能力超市人事主管岗位职责，善于沟通，敢于承担责任；

3、对市场有敏锐的触觉，对日常工作有较强的洞察力；

4、熟练使用办公软件，具有较强的数据分析能力；

5、年龄25-40岁之间，大专及以上学历。

摊位负责人人数（小吃城）

工作职责：

负责摊位区域的卫生清洁和食材的储存。负责炉灶、烹饪设备和用具的维护、储存、清洁和卫生。精通烹饪方法，不断创新新产品，保证零食质量，掌握各种零食的投入定额以及零食的成本、毛利率和销售价格。

职位要求：

1、有3年以上小吃店工作经验；

2、年龄在28-40岁之间。

我们充满热情，不仅仅是对客户；我们是标准化的，而不仅仅是系统。让我们像我们一样，怀揣梦想，在正确的位置上开启我们一生的事业吧！你在等待你的职位，工作在等着你！

公司是船，人才是帆。欢迎行业精英加入生鲜超市大家庭，与我们携手共创新辉煌！

友善生鲜超市（紫雨兰亭店）

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