招聘单位：安联投资招聘职位：市场部实习生市场部实习生1、协助市场营销工作，包括：品牌策划及宣传、内容整合营销、竞品分析等；5、市场部相关支持工作。1、全日制研究生及以上学历在读，市场营销、新闻媒体等相关专业优先；5、有兴趣未来从事金融行业市场营销相关工作者优先考虑；注：本实习岗位将通过外包形式进行。邮件标题和简历命名：姓名-岗位名称-学校及年级-毕业时间-资...

如此看来，职场女性的婚育问题已经成为HR关注的焦点，“如何平衡家庭与事业”也是女性求职者在面试中躲不开的一问。他们往往选择在面试时就问清对于家庭和事业的平衡态度。为了避免如此繁琐的情况发生，许多HR都会从根源入手，在面试时就问清女性求职者对于家庭和事业的平衡态度。女性求职者应该如何应对？被问到家庭与事业的平衡态度时，女性求职者最重要的就是强调自己的工作态度，...

面试官接过资料问：“既然你在公司干的很好，同事们也很欣赏和推崇你，为何要跳槽到我们单位？不难看出，这是有两年工作经验的求职者，他以经验自居，妄自尊大，借别人的话，说自己是领导干部的苗子，并讲出“经理助理之职，我一定胜任”的狂妄语，在当今竞争激烈的职场上，根本没有把竞争者看在眼里，这样目中无人的求职者怎么能处理好人际关系，与同志们共事合作呢？

每个人毕业之后，都会面临外出找工作的问题，也许你只是一个职场小白，除了自己的专业，对其他领域都一无所知。很多坑，我也踩过，也遭到过很多冷眼和批评，但是我却觉得正是因为不好的经历，让我一次又一次发现自身的不足，那么下次行动的时候就会主动避开。这次面试很顺利，人事对我的印象也很好，他也看过我写的其他作品，第二天我就直接入职了。

面试官问得出其不意，他回答得非常真心，他说：“那如果有个比我优秀，要价还比我低的面试者，你还会给我offer吗？“有了更好的offer后会怎样选择”这一问题，其实不难回答。选offer要看行业，要看眼下，还要看未来，如果贵公司录用我，我相信我好几年都不用考虑换工作这件事。面试官问你如果有更好的offer，你会选择谁？正如一场准备充分的面试，从不是泛泛而谈；一...

HR最喜欢的应届生简历长这样，超细节干货！应届生找工作常常有一个误区，简历是不是写得越花哨越好？其实大学生写简历，最容易写成简介，并且是充满学生气的简介。选择一份配色高级、简洁明了的简历模板，切记不要选那种色块太多，模块复杂，排版混乱的模板。最后一份带有职场味儿的简历，一定要注意用词，不能像是写作文一样写简历。你需要带有职场人的思维，简历有详有略，有框架有重...

其实简历就是你的一篇“人设推广文”。把人设立好，让HR觉得你是一个有故事、能干事、有发展的人，那么这篇简历就是一篇成功的简历。需要提醒的是“政治面貌”这个选项，如果大学已经入党，那么对于事业单位那绝对是个加分项，简历上一定要写出来；但是如果应聘对象是外企的话，他们一般不太看重，可写可不写。

对于刚刚步入职场或者正在寻求新工作机会的你来说，写一份高质量的简历永远是首要技巧课题。事实上，让面试官对你的简历留下好的印象并不难。以用户思维来制作简历制作一份好的简历和策划一期市场方案或者产品方案有着同样的步骤，首先，我们要知道用户是谁——会有谁看到你的简历？要记住，对面试官来说（包括阅简历无数的我自己），最重要的无外乎这四点：想让你的简历有不同的展现形式...

真正参加工作后才发现，这里面很多东西都是没有必要的，那一份简历如何突出自己，抓住招聘人员的心呢？格式一定避开雷同，要突出个人简历就要做到新颖，与众不同。一份简历之所以被称之为简历，那必然是要求简单明了，招聘人员在阅读应聘者简历的时候，往往都是一目十行，甚至随机翻看。所以简历一页或者两页足够，无关痛痒的证书之类不必附加，格式要新颖独到，不能让招聘人员感到是在读...

推荐必看的9部职场励志电影。与其说电影《一往无前》是摇滚音乐名人强尼卡什的传记片，不如说是他与一个女人的爱情篇章。卡什从一无所有到成就非凡，展现了他与贫寒的出身抗争、与折磨人的毒瘾抗争的故事，更生动地演绎了那个改变他命运的女人与他之间曲折又感人的爱情。影片中，琼:卡特用自己的一-生告诉人们:女人，你的名字不是弱者。