日前，陈集镇光华社区的“网格员”又繁忙了上去，耕地打水、禁烧督察、宗教清查、溺水巡控……一个个“党建红”穿梭在田间绿野中。社区通过网格化构建和推行，从而建立“人在网中走、事在格中办”的居民共享、共建、共治的良好整治格局，不断推进社区党建推动“网格化”治理工作挖潜增效。

建强队伍，奠定“党建红”底色。光华社区综合考虑各居民组布局、人口、面积等诱因，根据就近就便原则科学划定网格，推行秦湖、吴集、韩龙、明肖4个网格机制，强化各级网格管理服务，统筹推动各项工作，提高社会整治整体统筹和协作联动水平。推动网格建设一体化，推行党建与社会整治一网覆盖下的“党建+网格化”工作格局，以社区党委主任、第一部长为总网格长，建立素养较高、踏实工作的54人网格管理队伍，实现服务全天候、全覆盖、零距离，搭建党建推动综合整治的大平台。

盘活资源，建立“党建红”基色。链接党建资源促网格发展，将网格管理和干部联系户相结合，网格分片，团员保户，互相结合，党建、宗教、农环整治、治安防范、矛盾调解等各种整治功能全部划入到网格管理中，产生合力，将总支建在网格上，团员沉到网格中，服务送到家旁边。创新党建善治优网格服务，通过网格化管理，促进责任向上传递、压力向上传导，实现“人人都有责任田”。实实在在打通基层整治“最后一英里”，实现地委织机制与网格化管理机制同步建立、深度融合、相得益彰，发挥服务基层最大效能。

监督管理，加强“党建红”成色。小网格构建大载体，在网格内公开网格构架设置图和网格员之家，公示网格员包保户数、网格人员姓名、职务等信息，接受广大市民的监督。推行定期探访机制和举行研判大会机制，网格员对巡视探访中出现的问题进行及时解决与反馈，定期举办网格员参加民情剖析会，对探访过程中发觉的问题进行梳理剖析，及时研判，因而倒逼和推进基层干部党员提高工作能力和水平。推行督察评比制度，社区网格中心对各网格管理工作进行频繁性督察，按季度进行考评，不定时对各级网格员进行电话抽验，实现服务管理工作体制化、规范化、常态化。（夏晨星）