南宁分校行政人事管理岗位职责及任职要求详解
作者:admin | 分类:招聘求职 | 浏览:16 | 时间:2025-02-12 21:05:53助理业务总监的工作职责
职责描述:
1。协助南宁商业部主任管理日常管理,人员,教学,运营,营销和其他工作;
2。参加分支机构的中端会议和行政常规会议,保持良好的会议记录,并跟进实施进度表;
3。根据实际条件,参与/负责分支运营中心的特定项目工作,例如年度预算计划销售部总监助理岗位职责,人才库存销售部总监助理岗位职责,管理人员培训,校园招聘和其他项目;
4。熟悉分支机构运营中心各个职能部门的特定工作,并准备随后转移/任命校园校长;
5。该职位是校园校长的过渡(预备)职位,必须能够在6-12个月内转移并有能力担任校园的主要职位;
工作要求:
1。211大学被招募为学士学位或以上,年龄在25-30岁之间,并超过1年的管理经验;
2。愿意接受挑战和新事物,有强烈的野心,对压力有很大的抵抗,并决心在管理领域发展;
3。具有良好的亲和力,良好的人际关系处理和沟通能力以及良好的学习能力。
4。这个职位是校园本金的过渡地位,必须能够在6-12个月内转移并胜任校园的主要职位;
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