履职总结由本人填写。业务实绩定量考核。可根据系列主管部门的指导性意见及单位的实际情况确定。均应定为不称职。考核结果方能有效。须经业务主管部门认可。或承担培养新教师的任务。组织领导所任班级学生参加学校及社区组织的各项活动。教育教学等方面，经过多年的学习锻炼都有了极大的提高。身体力行地堪为学生的表率。对学生严格要求,耐心教导。保质保量地完成了任务。这有待于在今后...