从辅导员、房企甲方到医院基建处,我的土木转行经历

作者:admin | 分类:房产资讯 | 浏览:22 | 时间:2024-03-06 16:39:19

大家好，我是高启熊，一位深耕工地的工友，在漫长岁月中专注心态提升，如果同样迷茫，来这里唠唠嗑吧！

01 入职房地产甲方工程岗位，2年后转行基建处

今天看到一则土木同行转行的动态，是关于“放弃高校辅导员进入房企甲方单位、最后选择转行基建处”的话题，主要内容如下：

主人公本科和研究生就读于西部一所双非大学，土木工程专业。

1、教育经历：

2013.9~2020.6，本硕毕业于西部某双一流大学；

2、工作经历：

2017.1~2017.6，大四，担任院辅导员一学期（赚钱原因，遂放弃）；

2018~2019年，研二，设计院实习一学期，（累，遂放弃）；

2020.7，入职某房地产甲方工程岗位；

2021年，工地停工，公司降薪裁员；

3、备考经历：

2021年12月，准备考公，留意各大招聘网站；

2022年参加军队文职、高校辅导员、国企物流基地建设、大专辅导员、医院基建处等招聘笔试；

2022年底，上岸三甲医院基建处，岗位为“物业管理工作”。

值得一提的是，男主目前从事的工作，主要负责医院里维修、改造、绿化、保洁、垃圾清运、太平J监督等等。

相当于既转行又转岗了。

02 曾经主动放弃高校辅导员，我后悔莫及

在男主求职的过程中，发生过一次小插曲：大三在校期间，受到校领导赏识，让他考虑留校当辅导员，考研成功后他当了一学期的辅导员，却因为不喜欢这种坐班、枯燥乏味的工作，同时认为赚不了大钱，最后遗憾放弃了这个留校的绝佳机会。

根据男主反馈的语气来看，现在回想起自己入职后的种种困境，经历数次公司动荡和个人内心折磨后才上岸的他，颇有后悔之意。

而自己恰恰是因为参加校园招聘时被房企画的“高薪资、快晋升”大饼所迷惑，导致自己入职后，发现行业遇冷，连续两年未发年终奖，同时经历数次裁员风波，裁员比例达到80%，同批次入职的伙伴裁的裁、跑的跑，仅留下自己孤零零的还在工地。

所谓失之东隅，收之桑榆。也正因为自己所在公司暴雷、所在项目工地停工，自己恰好有更多的空余时间重新规划自己的职业选择，在断断续续停工的一年时间内，男主分别留意了各种职业规划：

1、体制内：考公考编（包括省考、军队文职）

2、转行不转岗：国企物流基建处（年薪8w）

3、转行又转岗：高校辅导员、大专辅导员（月薪5k+）、医院基建处等。

最终在停工间歇期也有时间参加各类考试，最终成功入职基建处，月薪到手8k+，年终还没到一年，未知。

03 多关注招聘渠道，大胆跳出舒适圈

这个主题并非鼓励大家都往外跑，说到底还是看自己的需求；如果已经考取很多证书，目前的公司和职位比较稳定，也能接受，完全可以坚守岗位。所谓剩者为王，很多人都走了，自己的机会就来了（我只能这样安慰自己

另一方面，如果真的志不在此，想寻求更适合的工作，在自己热爱的岗位上发光发热，这也是在为社会资源适配做贡献。

此时，需要多关注招聘信息的发布。

#附国企/事业编招聘公告来源/求职渠道
1、问前辈。
2、高校官方公众号。
(1)大学基建处可关注《XX大学官方公众号》和《XX大学官网》
(2)医院基建处可以关注“丁香人才网”
若想要获取自己所想要定居的城市基建处招聘，建议把这个省、市所有大学公众号/官网全部关注一遍，以待机会。
3、考试官网
（1）XX省/市人事考试网。比如《南京人事考试网》，有很多事业单位招聘信息。
（2）XX省人力资源和社会保障部。
（3）其他渠道。如中国公共招聘网、国聘、国资小新、高校人才招聘信息网、仕文木引才、人才引进咨询等公众号。
如果实在不知道如何搜寻这类招聘消息，不妨使用终极大招：微信搜一搜关键词，锁定最新，即可看到很多招聘。
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