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家政加盟种类繁多，机构众多，项目真假、良莠不齐，鱼龙混杂。如果你选择得好，你就能成功打开你的职业之门；如果你选择不好，你的金钱和精力就会被浪费。要想立即成功，加盟的第一步是什么？

前言

如果您正在考虑加入管家系统，现在确实是一个好时机。

然而，虽然有很多成熟的家政特许经营体系已经具备了丰富的家政管理经验，并具有一定的品牌知名度，但这并不意味着选择它就很容易成功——即使是非常成功的家政特许经营。特许经营体系中仍然会有很多失败的特许经营者。

另外，在我国众多的特许经营体系中，还有很多特许经营体系是新进入者，其运营体系并不完善。

因此，如何在数百种家政加盟体系中选择最适合自己的一套，就成为引领您走向事业成功的关键第一步。

选择家政加盟体系不仅需要您投入足够的资金，还需要投入大量的时间和精力。毕竟“商场如战场”，任何一个失误都可能导致你的投资付诸东流。

在迈出第一步之前，您必须考虑多种因素：

特许经营费我能负担得起吗？

我有能力经营和管理这项业务吗？

我喜欢这个行业吗？

我能每天孜孜不倦地处理店铺细节吗？

家政加盟总部可以为我提供我需要的培训和业务支持吗？

加入这个管家体系能给我带来预期的经济效益吗……

任何一个没有充分考虑的因素都可能导致特许经营的失败。

下面我将一一讲解选择家庭管理系统的标准步骤，希望能帮助读者评估并选择适合自己的家庭管理系统。

自我评价和明确方向

当面对家政机会时，你首先要做的就是对自己和家政资源进行全面的分析。营销中有一个SWOT分析，对于想要从多个维度思考问题的人来说，这是一个很好的方法——说实话，很多人从来没有评价过自己，更不用说从多个角度评价自己了。

SWOT分析就是找出：你选择家政行业时的优势（）和劣势（），并与外部环境和家政业务模式提供的机会（）和威胁（）进行比较，看看你是否可以发挥你的优势，避免劣势。

根据以上分析，你可以一一问自己问题，比如：

我是否愿意深入研究以了解加入该系统的机会和威胁？我能否清楚地区分机会和威胁（有时联盟领导人故意将自己的缺点描述为优点）？

我能与他人进行良好的沟通和合作吗？

初期可以投入多少资金，后续资金如何保障，有融资渠道吗？

我愿意为了事业加班甚至牺牲周末吗？

我是一个团队合作者，还是更喜欢单独工作？

我可以管理一个团队吗？我能否超越自己的能力说服他人理解我并帮助我成功？

我愿意让别人指导和监督我的投资吗？

我是否经常有好的想法并付诸行动？

……

你也可以请你的朋友或同事帮助你对这些问题做出判断。

经过自我评估，如果你发现自己适合成为加盟商，那么你需要对家政业务模式的具体操作有更清晰的了解，比如：你可能需要支付什么费用？您将会或应该从家政特许经营总部得到什么？只有这样，才能“知己知彼”、“知己知彼”。解决了以上问题后，我们就可以进入选择家政品牌加盟的良好状态了。

获取知识并掌握要领

如果您是新进入者，需要收集尽可能多的信息，了解和掌握家政业务模式的相关知识。主要有：

什么是家政商业模式，其核心要素体现在哪些方面？

与自营职业相比，家政服务的主要优点和缺点是什么？

管家系统中存在哪些关系，经常出现哪些问题，如何避免和解决这些问题？

国内与家政业务相关的法规和政策有哪些？具体规定是什么？

加入家政系统后您能得到哪些资源和支持？

家政业务目前的发展状况如何？有哪些成功案例和失败教训？

这些数据可以从专业机构出版的相关书籍和行业报告中获得，也可以通过定期参观家政业务展会来了解，还可以在网上搜索相关信息。

市场调研，知己知彼

不是所有行业都从事特许连锁经营，也不是所有从事特许连锁经营的品牌都适合你。因此，在选择加入哪个行业或品牌之前，需要做大量的市场调查。

菲律宾家政告诉您，您可以从以下几个方面考察，决定您应该进入哪个行业：

1、根据特许连锁经营的3S原则，一个成功的家政体系一般具有简单化、标准化、专业化三个特点。

2、行业发展前景：选择增长潜力较大的行业，避免进入夕阳行业。

3、行业进入壁垒：如果可以的话，选择进入壁垒高的行业，这样可以大大减少行业内的竞争。

4、当前行业竞争：如果竞争过于激烈加盟那个家政公司好，最好仔细思考并权衡风险。

5、行业提供的产品或服务，或者选择的业态是否容易被替代：如果是，尽量不要做，因为有可能你加入的项目短期内就不再有市场需求一段时间。

6、自己的学习、工作背景或者业务经历，毕竟“各行各业千差万别”、“经验胜于生”。

7、个人兴趣对于加入后能否长期投入工作也起着至关重要的作用。

8、个人资金实力是否能够满足行业常规投资要求。

深入内心，选择品牌

选择了合适的加盟连锁行业之后，就要选择具体的加盟品牌。毕竟，不同公司的运作方式有很大不同。您需要考虑：公司总部的价值观、企业文化、经营特点是否与您的个人价值观、生活习惯相符，公司总部是否能够帮助您实现目标等。以家政加盟为例：

建议从以下几个方面对家政总部进行考察：

1.总部组织和个人的价值观和文化与我兼容吗？

有人把管家和加盟商的关系比作“婚姻”关系。不管这个比喻是否准确，都足以体现双方和谐的重要性。因此，你需要了解家政总部的价值观和文化。如果总部的文化内向、严谨，就不适合那些开放、活泼的加盟商——你不会喜欢总部的人，总部也会认为你是外星人、矛盾的。如果再这样下去，生意自然就无法正常进行了。

还有很重要的一点就是，你要从总部的人（包括董事长、总经理等）的言行举止来判断他们的价值观：看他们是否看重自己的职业，是否希望做长久。 - 定期业务；看看他们是否更看重个别产品。技术，还是更注重店铺的整体盈利功能。这些很关键！因为国际经验是不建议与那些只想用家政作为产品分销渠道的总部合作，因为他们可能过于相信产品的功能（以产品为中心）而忽略了真正的运营商店的规则。

2. 加盟条件适合我吗？

这里的加盟条件主要是指加入家政系统必须缴纳的各种费用和其他承诺。各种费用是否在自己能够承受的范围内，是否能够满足其他要求和承诺，这些都是潜在加盟商必须提前考虑的事情。

很多加盟商利用原来的店铺加盟。他们可能对家政总部抱有特别高的期望，认为这个品牌可以让他们的门店起死回生或者取得新的成功。但你至少应该计算一下原来店面的收入能否负担得起以后支付给总部的费用。如果远远落后，你就应该仔细考虑一下，看看总部的产品结构、品牌效应、价格体系是否能给你带来好处。店面带来更大的升值空间。

3、总部能否对以下事项进行详细说明和说明？

品牌知名度：选择家政企业创业的主要目的之一就是获得总部的品牌。品牌知名度越高，品牌能带来的客流量和销量就越高。因此，在选择加盟品牌时，一定要查清家政公司的品牌状况加盟那个家政公司好，包括：是否已经注册，家政公司品牌的知名度或了解程度如何？

产品特点：独特性、难以复制、适用范围等。

总部经营实力：资产状况、经营管理能力（通过观察可以了解其直营店的经营情况）、广告促销力度、新产品研发能力等。

经营时间：经营时间越长，积累的经验越丰富；否则，总部承诺的指导、培训等支持就会打上问号。

培训：总部为加盟商提供的培训支持是家政体系良性运转的核心要素之一。了解家政总部的培训能力，可以看其是否有自己的培训学校或培训部门、有哪些培训课程、培训师的实践经验和专业程度、培训时长、是否是店内培训同时，还可以通过了解加盟商的培训状况来判断总部培训的效果。

检查监督：家政总部是否定期或不定期到各加盟店进行检查，既体现了总部对家政加盟业务的重视，也体现了对各加盟店经营情况的关心。从另一个角度来看，总部也可以通过考察过程收集到大量的市场信息，这对于完善其内政体系至关重要。

4、家政连锁体系其他加盟商

与品牌现在或过去的加盟商沟通、了解情况，对投资者有很大的参考价值。

设计几个问题，比如了解总公司是否按照合同运作，是否尽最大努力提供帮助、指导、培训等；货源供应、产品技术开发等方面是否令人满意；分支机构的发展是否严格；是否存在过度收费和不合理要求的情况；加盟店是否受到平等对待；原来预期的经营状况是否现实等等。找几家成功的和失败的公司一一提出问题，然后比较两组答案。

如果成功的加盟商拥有失败的加盟商所缺乏的背景和经验，那么您应该对自己在这些领域的优势和劣势进行实际分析。同时，这一信息也应该与家政总部披露的信息进行对比分析，看看是否属实。

仔细辨别并签订合同

通过上述检查并且您对家政系统感到满意后，就可以签订家政运营合同了。

在家居商务系统中，合同是解决双方未来可能出现的纠纷的重要文件。因此，请仔细阅读您即将签署的实际合同的内容，不要急于签署本合同。

聘请律师（或请律师朋友）审查合同是个好主意。为确保合同、协议包含所有必要条款，应仔细检查以下几点：内容、期限、地点以及是否独占使用家政经营权；家政服务费的金额、种类、支付方式、押金收取及返还方式；家政服务提供的产品或服务的质量控制和责任；使用商号和商标等知识产权；培训和指导；宣传和广告；保密条款；合同变更和终止；违约责任及争议解决条款等

总之，加入家政体系是一个非常复杂的过程，以上四大内容并不能穷尽一切。菲律宾家政提醒您，最应该牢记的关键点是：

您用自己的金钱和时间加入一个家政系统，所以在签订家政加盟合同之前，请先确定家政系统的各个方面都适合您，让您满意。还要记住：总部不要只看业务部分，还要看人文部分。后者是打造百年​​企业的必要条件——不仅要经营得放心，还要经营得舒心。